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站前治安大队党建工作总结

时间:2024-07-03 04:05:08
站前治安大队党建工作总结[此文共1047字]

党旗招展映警魂 抛洒青春保平安

站前治安大队党建工作总结

今年以来,站前治安大队以“迎接十九大,忠诚保平安”为主线,紧紧围绕习总书记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”新要求,认真践行“两学一做”常态化,全面开展各项工作,辖区社会治安状况明显好转,发案率逐年下降,得到了上级部门的充分肯定和辖区群众的广泛好评。

一、以继续深化“两学一做”学习教育为引领,不断提升队伍整体素质。多措并举抓学习。党支部把党员个人自学作为学习教育的基础环节,抓好抓实。要求每名党员根据支部学习安排制定个人学习计划,要求充分利用党支部微信群方便管理辖区各企业。

二、以培训、练兵、建机制为抓手,不断提升民警个人素养。一是多措并举抓培训。二是苦练精兵铸警魂。三是创建机制促提升。

(一)落实“三项机制”,严抓考核促提升,以目标责任考核作为队伍规范化管理的“主抓手”,制定站前治安大队目标责任考核细则,推动各项工作的贯彻落实,并抽调专人负责,进一步夯实责任,今年将采用逐人分解任务,将目标任务细化到人,责任落实到人,年底根据排名应用鼓励激励机制评优、评先。

(二)严抓日常养成,狠抓队伍管理,抓小、严抓,从民警日常行为、内务卫生、穿衣戴帽、言行举止、上下班纪律等基本行为规范抓起,日检查、周通报、月汇总,结合党员积分制,奖优罚劣、奖勤罚懒,不断培养优良警风。 

(三)健全完善合力抓党建的领导机制,成立了党建工作领导小组,把“敢于担当,业务过硬,开拓创新,兢兢业业,淡泊名利”的党员充实到领导小组。落实“三会一课”制度,积极开展“三十活动”,坚持班子成员讲党课,深入开展支部承诺和党员承诺践诺活动。坚持以创新实施“骨干民警能力提升计划”为主线,以创“书香队伍”,建学习型队伍为目标,创新培训方式,提升党员民警素养。

(四)以“创一流警队,护一方平安,警民一家亲”为目标,积极开展“五亮”活动。一是亮出“身份”,夯实党员思想根基。二是亮出“标准”,树立党员行为 标准。三是亮出“服务”,转变党员工作作风。四是亮出“承诺”,践行党员责任担当。五是亮出“兑现”,提升组织战斗合力。

(五)开展“两学一做”学习后,所领导开拓思维、积极探索,结合辖区警情特点,解决了群众化解矛盾的新需求

三、抓作风、优服务、净化警务生态。

认真落实党风廉政建设主体责任,坚持把党风廉政建设纳入大队日常工作,做到与警务工作同部署、同落实。认真贯彻落实《公安机关人民警察纪律条令》等警纪警规,结合分局《队伍管理记分办法》,从内务卫生、警容风纪、上下班纪律等6大块基本的行为规范抓起。

基层党支部不仅公安业务工作,更要注重对党员思想政治教育。一定抓好党员队伍的新思想、新形势、新任务的教育,用“两学一做”重要思想和科学发展观武装党员队伍的头脑,进一步加强基层单位的党建工作,规范党组织的组织生活,定期召开民主生活会,使“三会一课”经常化,增强党组织战斗堡垒作用。

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