创二甲医院先进个人事迹

自2016年我院开始创建二级甲等医院，本人以高标准要求自己，爱岗敬业，踏实工作，刻苦勤奋，为科室顺利完成迎评工作作出了一定贡献，取得了一定成果：

一、科室内台账的整理工作。

本科室4个班组，涉及到食堂、维修、锅炉、洗衣、车队等多个部门，原有台账较多，且由于工作人员文字水平参差不齐，我常常至各部门指导和改正，将原台账需重新进行整改和完善，最后合计将所有资料分成了7个种类21个资料盒。

二、PDCA书写工作

作为本科室二甲创评工作联络员，我积极配合我院整体资料准备工作。从零开始，一步步了解PDCA工作核心意义。以固定资产管理为例编写了PDCA在固定资产管理中的应用的PPT。

二、加班

不计个人得失，自觉按照院创评工作小组的要求完成各阶段的准备工作，自创建二甲工作开展以来，累计加班20多次，其中多次双休日来加班。其中10月中旬为配合院部创建办工作要求，连夜从外地坐晚九点半车赶回南京，参加第二天的加班，为完成创“二甲”打下了基础。

三、加强环境的巡视和考核工作

在科室负责人的带领及感染下，我除了在相关资料台账的整理上力求规范完善外，在院现场环境方面也没有放松要求。经常与物业、维修、锅炉、食堂等班组沟，督促其做的不到位的地方进行整改，真正做到了以评促建，评建结合，重在建设，重在提高。

二甲创评工作虽已经落下帷幕，但是经过本次创评工作我认识到了差距，找到了处理工作的方法，端正了工作的态度。在今后的工作中会以更加高的标准要求自己，努力使自己的各项工作更上一个台阶。